人と企業を 未来へ紡ぐ 「ツムグンマ」プロジェクトを開始します

共感型採用と副業によるスキルシェアを組み合わせ、低コストで人材確保と業務改革を図る点が新規性で、地域観光の人手不足対策に実務的な影響を与える可能性が高いです。

記事の概要

公益財団法人群馬県観光物産国際協会は「ツムグンマ」プロジェクトを開始します。観光関連事業者と「観光で働きたい」と考える未来の担い手を紡ぐ取り組みで、企業の理念や仕事の魅力を伝える共感型採用と、地域内外の副業人材によるスキルシェアを通じて人手不足や業務改革の支援を行います。宿泊・飲食・運輸・小売・農業など幅広い業種が対象で、取材記事の掲載や選考から就業後までの伴走サポートを無償で提供します。スキルシェアには「Skill Shift」を活用し、雇用関係の斡旋は行わない点が特徴です。

記事のポイント

  1. 共感型採用による定着促進:企業の思いや仕事の魅力を伝えて入社後のミスマッチを軽減し、長期的な雇用定着を図ります。
  2. 副業でのスキルシェア導入:地域内外の副業人材を活用して低コストで他社の先進的ノウハウを導入し、業務改革や新サービス創出につなげます。
  3. 無償の伴走支援体制:取材・掲載から選考、就業後のサポートまで一貫して支援し、中小事業者の負担を軽減して実行を後押しします。

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公益財団法人群馬県観光物産国際協会のプレスリリース(2025年9月30日 17時59分)人と企業を 未来へ紡ぐ 「ツムグ…

人と企業を 未来へ紡ぐ 「ツムグンマ」プロジェクトを開始します
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000010.000050381.html