記事の概要
Yolo Technologyが運営するグローバル求人プラットフォーム「bossjob」の2025年9月レポートでは、外国人材の採用が従来のITエンジニア中心から営業・専門職・クリエイティブ・観光・教育など多職種へと拡大したことが示されました。企業側の登録業種は依然として情報通信（IT）が最多ながら、人材サービスや広告、建設、製造など多業種での登録が増加し、求人ではIT比率が低下して営業や管理系、専門職が増加しています。求職者側もIT志向が後退し、語学力や専門性を活かす職種への志向が強まっており、bossjobの550万人超のデータベースとAIマッチングを活用した効率的な採用が広がっていると報告されています。
記事のポイント
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Yolo Technology株式会社のプレスリリース（2025年10月14日 08時00分）2025年９月 bossj…
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000041.000138264.html