【BOXILアンケート調査】タレントマネジメントシステム乗り換え先の人気は、SmartHR、タレントパレット、COMPANY

導入後の課題や乗り換え先の傾向を具体的な数値で示し、カスタマイズ性やコスト、操作性が企業の選定に直結することを明確に示している点が新規性で、SaaS統合や運用設計の見直しに影響を与えます。

記事の概要

スマートキャンプ(BOXIL)は、タレントマネジメントシステムの乗り換え導入に携わった784人を対象に調査を実施しました。導入後に課題が発生した企業は62.1%で、乗り換え理由は「カスタマイズの柔軟性不足」(34.2%)が最多、次いで「費用」「機能・操作性への不満」などが続きました。乗り換え先ではSmartHRタレントマネジメント、タレントパレット、COMPANYが上位で、大企業はカオナビ、中小企業はHRBrainがそれぞれ1位でした。システム選定が成果に影響すると答えたのは61.9%で、導入だけで成果が出るとは限らない点も示唆されています。調査は2025年9月に実施され、運用ルールや組織浸透の重要性も指摘されています。

記事のポイント

  1. 乗り換え理由の可視化:カスタマイズ不足やコスト、操作性といった具体的要因が数値化され、課題対応の優先順位が明確になります。
  2. 製品ごとの選定基準の差:SmartHRは分析機能、タレントパレットは柔軟性、COMPANYは価格優位といった特徴が浮かび上がり、企業規模や目的に応じた選定指針が得られます。
  3. 導入だけでは不十分:システム選定が重要だが導入後の運用ルール整備や組織浸透が成果に不可欠であることが示唆されています。

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スマートキャンプ株式会社のプレスリリース(2025年10月22日 11時00分)【BOXILアンケート調査】タレントマネ…

【BOXILアンケート調査】タレントマネジメントシステム乗り換え先の人気は、SmartHR、タレントパレット、COMPANY
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000267.000012765.html