記事の概要
talentbookが26卒学生500名と社会人500名の計1,000名を対象に「ロールモデル」がキャリアに与える影響を調査（2025年9月実施）しました。26卒の66%以上が就活の意思決定にロールモデルが影響すると回答。学生は入社前に働き方・価値観・キャリアを重視し、選考では価値観が近い先輩との対話を求める一方、約71%はロールモデルに出会えておらず、重要性と実態の乖離が明らかになりました。
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talentbook株式会社のプレスリリース（2025年10月31日 12時00分）「ロールモデル」がキャリアに与える影…
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000095.000059284.html