【塾エイド】学習塾59名に聞いた『人材採用・育成』に関するお悩みアンケート-講師への評価処遇制度や授業や面談のクオリティ差に悩み多数-

記事の概要

塾エイドが全国の学習塾経営者59名を対象に実施したアンケートで、人材採用・育成の課題が浮き彫りになりました。最多の悩みは「講師への評価処遇制度が曖昧」（39.0%）、次いで「授業や面談のクオリティにばらつき」（37.3%）、および「講師の採用が難航している」（35.6%）が上位に挙がっています。採用後では講師のモチベーション維持や社員・講師間のコミュニケーション不足に過半数が悩んでおり、個別指導の増加や大学生講師の流動性、待遇面の変化が背景にあると分析されています。塾エイドはセミナーやエンゲージメント調査などで支援を進めるとしています。

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