オリィ研究所とくらしアプライアンス社が障がい者人材による社内インタビューの共同実証を開始

記事の概要

株式会社オリィ研究所とパナソニック株式会社くらしアプライアンス社は、障がい者人材による社内インタビューと記事作成の共同実証実験を開始します。2025年11月から3か月間、分身ロボットOriHimeやビデオ会議、チャットを活用し、移動困難な方でも取材・執筆が可能な業務環境を構築します。くらしアプライアンス社は取材環境の提供と社内公開を行い、社員の反響をフィードバックします。本実証は障がい者雇用への理解促進と活躍機会の拡大、長期的なキャリア形成支援の可能性を探ることを目的としています。背景には法定雇用率改訂後も未達成企業や雇用ゼロ企業が多い現状があり、実務参加を通じた雇用促進が期待されています。

記事のポイント

詳しい記事の内容はこちらから（引用元）

プレスリリース・ニュースリリース配信シェアNo.1｜PR TIMES

オリィ研究所とくらしアプライアンス社が障がい者人材による社内インタビューの共同実証を開始

パナソニックグループのプレスリリース（2025年11月27日 13時20分）オリィ研究所とくらしアプライアンス社が障がい…