法人向け健康管理アプリ「グッピーヘルスケア」とクラウド人事労務ソフト「SmartHR」の従業員情報連携を開始

従業員情報の自動同期で事務負担や入力ミス、退職者のアカウント漏れによる情報漏洩リスクを低減し、健康経営や人的資本開示対応の効率化に寄与する点が注目されます。

記事の概要

FiNC Technologiesは法人向け健康管理アプリ「グッピーヘルスケア」で、クラウド人事労務ソフト「SmartHR」との従業員情報連携を開始しました。API連携により氏名・メールアドレス・部署情報・役職・社員番号をリアルタイムで自動同期し、入社時のアカウント発行や部署異動、退職時の利用停止を自動化します。これにより人事・労務の手作業と入力ミスを削減し、セキュリティリスク低減や運用の柔軟化を図りつつ、正確なデータを基にした健康施策の推進が期待されます。

記事のポイント

  1. 業務効率化:従業員データの自動同期でアカウント発行や部署異動対応の手作業と入力ミスを大幅に削減できます。
  2. セキュリティ強化:退職者の利用停止が自動化されることで不要アカウントの放置や情報漏洩リスクを低減できます。
  3. 健康施策の高度化:正確な人事データを基にターゲティングや効果測定が行いやすくなり、健康経営の実効性向上に寄与します。

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株式会社FiNC Technologiesのプレスリリース(2026年1月8日 11時00分)法人向け健康管理アプリ「グ…

法人向け健康管理アプリ「グッピーヘルスケア」とクラウド人事労務ソフト「SmartHR」の従業員情報連携を開始
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000373.000027329.html