記事の概要
ALL DIFFERENT株式会社とラーニングイノベーション総合研究所は、2025年度の卸売業・小売業の新入社員を対象に意識調査を実施しました。その結果、初めて「キャリア志向なし」が「管理職志向」を上回り、楽しく働きたいという傾向が強まっていることが明らかになりました。また、「今の会社で働き続けたい」という勤続意向が72.5%と過去最高を記録。職場の人間関係の良さが最も重視されており、ワークライフバランスを重んじる傾向も見られました。一方で、将来的なリーダー人材の育成や成長意欲の低下といった課題も指摘されています。企業は新入社員の意識を踏まえた教育やキャリアプランの構築が必要とされています。
記事のポイント
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ALL DIFFERENT株式会社のプレスリリース(2025年7月7日 14時43分)【新入社員意識調査2025】卸・小…
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000244.000005749.html