経済産業省中国経済産業局の「副業・兼業活用支援及び活用事例の実態調査事業」を受託

中国地方の中小企業が抱える深刻な人材不足に、副業・兼業人材を効果的に活用する支援事業として意義があります。地域経済活性化につながる具体的なマッチング事例の蓄積と、人的資本経営の推進が注目されます。

記事の概要

株式会社みらいワークスは、経済産業省中国経済産業局より令和7年度「地域中小企業人材確保支援等調査・分析(副業・兼業人材活用支援及び活用事例の実態調査事業)」を受託しました。同社は副業・兼業人材の活用促進を通じて、中小企業の経営力強化と生産性向上、さらに関係人口の創出を目指しています。中国地方では人口減少による人手不足が深刻であるため、副業・兼業マッチングサービス「Skill Shift」を活用し、副業・兼業の理解促進や支援機関との連携、オンラインセミナーなど多角的な支援活動を展開します。過去の取り組みでは、製造業や加工食品、木製品販売の企業で副業・兼業人材による実務支援が実績をあげており、今年度はさらなる地域拡大を図ります。

記事のポイント

  1. 地方中小企業の人材確保支援:人口減少が進む中国地方の中小企業に対し、副業・兼業人材の活用を促進し人材不足解消を目指しています。
  2. 実務に即した成功事例の創出:電子機器製造や食品加工、木製品製造業などで実際に副業・兼業人材が成果を上げた具体例を公開しています。
  3. 多様な支援手法の展開:オンラインセミナーやマッチングイベント、経営者インタビュー動画の制作などを通じて、幅広い企業や支援機関への認知拡大を図っています。

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株式会社みらいワークスのプレスリリース(2025年8月4日 11時00分)経済産業省中国経済産業局の「副業・兼業活用支援…

経済産業省中国経済産業局の「副業・兼業活用支援及び活用事例の実態調査事業」を受託
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000400.000016557.html