万博で培った多様な実務経験を持つ大量の人材を体系的に支援する点が新規性で、企業の採用補強や個人のキャリア継続に現実的な影響を与えます。 記事の概要 パーソルグループのパーソルテンプスタッフほか4社が、大阪・関西万博で運営に従事した人材向けに合同のキャリア支援を開始します。2025年10月13日に閉幕した万博で働いた2万人超の経験者を対象に、語学力や多様なバックグラウンド、柔軟な働き方といった強みを […]
複数のグループ会社が連携して万博経験者約2万人超を対象に、全国ネットを活かした職種・働き方の移行支援を行う点が新しく、地域や企業の即戦力確保に影響を与える可能性がある取り組みです。 記事の概要 パーソルグループの4社（パーソルテンプスタッフ、パーソルエクセルHRパートナーズ、パーソルマーケティング、パーソルフィールドスタッフ）は、大阪・関西万博の運営に従事した人材を対象に合同でキャリア支援を開始し […]
感謝や具体的な承認がZ世代のモチベーションに直結する点が明確になり、管理職の指導法や人事施策、研修内容の見直しに実務的な示唆を与える結果です。 記事の概要 ペンマークとアルバトロスが20〜29歳の若手社会人316名を対象に実施した調査で、上司からの「ありがとう」などの感謝の言葉が最もモチベーションを高めることが判明しました（64.6%）。続いて具体的な賞賛（55.7%）、成長を認める言葉（49.1 […]
感謝や具体的な評価がZ世代のモチベーションに数値的裏付けで強く影響することを示し、管理職の教育やAI支援ツール導入の必要性を示唆しています。 記事の概要 株式会社ペンマークと株式会社アルバトロスが20～29歳の若手社会人316名を対象に行った調査で、上司からの「ありがとう」「助かったよ」といった感謝の言葉が64.6%で最もモチベーション向上に寄与することが明らかになりました。続いて具体的な賞賛（5 […]
同年代とのコミュニケーション不足が短期離職に直結している点が新規性で、企業の早期発見や交流支援策が定着改善に影響を与える可能性があります。 記事の概要 スタッフサービス・ホールディングスが18～25歳で新卒入社後3年未満に退職した706人を対象に実施した第2弾調査は、職場の「コミュニケーションの悩み」に焦点を当てています。職場でのコミュニケーションを重要と感じる人は83.3%で、71.6%が悩みを […]
同年代同士の交流不足が早期離職に直結している点を明示し、現場での見守りや相談制度、仕事量調整といった現実的対策の必要性を示しています。 記事の概要 スタッフサービス・ホールディングスが18～25歳706人を対象に実施した調査第2弾は、新卒3年未満で正社員を退職した若年層の「職場のコミュニケーションの悩み」に焦点を当てています。調査では83.3%が職場のコミュニケーションを重要と回答し、71.6%が […]
レジュメに基づく最新の需給データを提示し、単価設定や人材調達の判断に実務的な示唆を与える点、コンサル単価の上昇が需給バランスの変化を示す点が注目です。 記事の概要 株式会社エル・ティー・エス リンクが運営するビジネスマッチングサービス「アサインナビ」が保有するレジュメ情報を分析した「人材市況動向レポート（2025年8月）」を公開しました。主な見出しは、エンジニア領域の人材数が前月から増加したこと、 […]
調査は中小企業の実務担当者約560名を対象に「人間関係」が離職最多を示し、給与より働きやすさ重視の傾向を明らかにしました。社内対話強化の必要性を示す実務的示唆が得られます。 記事の概要 株式会社スリーエーコンサルティングが2025年6月に全国の総務・人事担当者約560名を対象に行ったWebアンケートで、直近1年に正社員の離職が「あった」と回答した企業は47％、離職理由では「人間関係（14.9%）」 […]
マーケティングに特化した求人が大規模な検索サービスに届くことで、企業は応募母集団を拡大でき、採用効率の向上と低リスクなチャネル拡充が期待されます。 記事の概要 株式会社アイズが運営するマーケティング人材特化の転職サイト「メディアレーダーキャリア」は、求人検索サービス「求人ボックス」とデータ連携を開始しました。メディアレーダーの掲載社・会員資産を活用し、会員登録した求職者はマーケティング領域に特化し […]
大学院生の94.6%が親子対立を経験している高頻度の実態が新規性で、世代間の価値観ギャップが明確になり、親子双方を対象とした情報共有や専門的なキャリア支援の重要性が示されました。 記事の概要 株式会社アカリクが大学院生とその保護者各111名を対象に実施した調査で、大学院生の94.6%・保護者の74.8%が就活で親子間の意見対立を経験していることが判明しました。対立の主な原因は「研究テーマと関連が薄 […]
